全国计算机二级MS Office第17套

第17套 电子表格：30分

每年年终，太平洋公司都会给在职员工发放年终奖金，公司会计小任负责计算工资奖金的个人所得税并为每位员工制作工资条。按照下列
要求完成工资奖金的计算以及工资条的制作:.
1.在考生文件夹下，将“Exce1素材.xlsx”文件另存为“Excel.xlsx” (“.xlsx” 为扩展名)，后续操作均基于此文件，否则不得分。
2.在最左侧插入一个空白工作表，重命名为“员工基础档案”，并将该工作表标签颜色设为标准红色。
3.将以分隔符分隔的文本文件“员工档案.csv”自A1单元格开始导入到工作表“员工基础档案”中。将第1列数据从左到右依次分成“工
号”和“姓名”两列显示;将工资列的数字格式设为不带货币符号的会计专用、适当调整行高列宽;最后创建一个名为 “档案”、包含数据区
域A1:N102、包含标题的表，同时删除外部链接。
4.在工作表“员工基础档案”中，利用公式及函数依次输入每个学生的性别“男”或“女”，出生日期“xxx年xx月xx日”，每位员工截
止2015年9月30日的年龄、工龄工资、基本月肛资。其中:
①身份证号的倒数第2位用于判断性别，奇数为男性，偶数为女性;
②身份证号的第7~14位代表出生年月日;
③年龄需要按周岁计算，满1年才计1岁，每月按30天、一年按360天计算;
④工龄工资的计算方法:本公司工龄达到或超过30年的每满一年 每月增加50元，不足10年的每满一年每月增加20元、工龄不满1年的没有工
龄工资，其他为每满-年每月增加30元;
⑤基本月工资=签约月肛资+月工龄工资。
5.参照工作表“员工基础档案”中的信息，在工作表“年终奖金”中输入与工号对应的员工姓名、部门、月基本工资;按照年基本工资总
额的15%计算每个员工的年终应发奖金。

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